Ana sayfa > Arşiv > Arşiv 2008 > Sınıf Mücadelesi Sayı : 117 - 7 mart 2008 > Fabrikalardan ...<BR> İşyerlerinden > Belediye
Sözleşmede sona doğru
Toplam 64 maddeden oluşan ve işçilerin görmediği toplusözleşme taslağının 54 maddesinin görüşmelerde geçtiği sendika bürokratları tarafından açıklandı. Öyle görünüyor ki, eski sözleşmeden aynen devam ediliyor. Şimdilik kazanılan yeni bir hak yok. Zaten işçiler de durumu çok merak ediyor görünmüyor. Çünkü DİSK’e bağlı Genel İş’i, işyerine işveren örgütledi. İşçi, nasıl olsa bildiklerini okuyorlar, patrona diyet borçları olduğu için fazla bir şey beklemenin anlamsız olduğu kanısında.
İşçi sözleşmeden çok yerel seçimi düşünüyor. Esas patron konumundaki belediye başkanının değişmesi bir anda işyerinin altüst olmasına neden olabilir. Bu da işçiyi ciddi şekilde endişelendiriyor. Sendikanın, çözüm üretmeye hiç niyeti yok. Tuzları kuru olduğu için nereye kadar giderse, oraya kadar diyorlar. Oysa işçiler ağır çalıma koşullarına rağmen işlerini kaybetmek istemiyor. Bundan dolayı asıl önemsedikleri toplusözleşme sonrasındaki durumdur.
Ancak eğer işçi şimdiden bilinçlendirip, örgütlenme taşları birer birer örülmezse işçinin lehine sonuç almak mümkün olmayabilir. Tüm bilinçli işçiler bu yönde çalışmalı, işçi çoğunluğun dikkatini buna çekmelidir. Birlik, beraberlik sağlanmalı. Patronun ayak oyunlarından, yörecilikten uzak durmalıyız. (Bir işçi)
