Sinif Mucadelesi

İşçiyi sömürmek, baskı uygulamak, hak vermemek, kibarlığı bozmuyor

Pazartesi 17 Ağustos 2015
Nihayet 2-3 işçi alındı derken, idarenin bilinçli bir planı, hazırlığı olduğunu öğrendik. Bir süredir, şef ve müdürle aramızda gerginlik vardı. Bayram öncesinde müdür, aniden senelik izne çıkarıldığımı söyledi. 12 gün iznin var dedi. Oysa bu süre, yasal senelik izinden daha az. Bu nedenle itiraz ettim. Müdür, “diğer günleri işe gelmediğin günlerden kestik” diye cevap verince, o günlerde hasta olduğumu, bu nedenle gelemediğimi söyledim. Kendince uyanık müdür, hastalık raporu istedi. Kaçak çalıştırıldığımı, rapor almamın mümkün olmadığını söyleyince bozuldu, daha suçlu duruma düşeceği belli oldu. Onu kurtarmak için personel şefi, “kağıtları neden yaptırmadınız” diye araya girdi. Kaç yıldır orada çalışıyorum, sanki bilmiyor! Sonunda senelik iznim yasal alt sınır olan 14 güne çıktı. Aslında 55 yaş üstü için bu da yasaya uygun değil. İşbaşı yaptığımda şef, hala oruç tutmayan işçilere baskı yapıyordu. Yeni giren, başka iş yerinden tanıdığım iyi bir işçi, Birkaç gün çalışıp oruç baskısı nedeniyle işi bırakmış. Evden, su borularının patladığı haberi gelince, şefle, müdürle uğraşmadan, doğrudan eve gittim. Akşama telefon ettiler. Bana “bey” diye hitap etmemesini söylediğim müdür yine “bey” diyerek, sormadan işten çıktığım için çıkışımın verildiğini, haftalığımı almamı söyledi. Bu lafta kibar müdür, kıdem tazminatımdan, ödenmeyen AGİ'den, verilmeyen fazla mesai ücretinden hiç bahsetmedi. İşçinin emeğini sömürmek, kibarlıklarını hiç bozmuyor! Hemen avukatıma gidip bu haklarım için ihbarname gönderttim. Önceki iş yerinde de böyle olmuştu. Tüm hakkımı aldığım gibi çalışan işçiler de verilmeyen haklarını almaya başlamıştı. Buradaki lafta kibar sömürücüler, hiç olmasa işçinin bazı haklarını, bir süre için olsa bile vermek zorunda kalacak. Sömürüden kurtulmak içinse bu düzeni değiştirmek gerekiyor. (Bir işçi)

Ana sayfa | İletişim | Site planı | |

Site yaşamını izle tr  Site yaşamını izle Arşiv  Site yaşamını izle Arşiv 2015  Site yaşamını izle Sınıf Mücadelesi Sayı : 206 - 5 ağustos 2015  Site yaşamını izle Fabrikalardan... İşyerlerinden  Site yaşamını izle Gıda   ?